La formación de especialistas en energía: legado y proyección del INEEL

Antecedentes

A lo largo de cinco décadas, el Instituto Nacional de Electricidad y Energías Limpias (INEEL), antes Instituto de Investigaciones Eléctricas (IIE), ha sido un pilar en el fortalecimiento del sector energético nacional. Desde su origen, la institución reunió a investigadores de reconocido prestigio técnico, quienes no solo consolidaron proyectos estratégicos para el país, sino que también impulsaron la formación de nuevas generaciones de especialistas. Este compromiso con la excelencia académica y profesional fue esencial para que el Instituto contribuyera al desarrollo científico, tecnológico y humano del sector eléctrico y energético de México.

Uno de los grandes aciertos del entonces IIE fue establecer como prioridad la mejora continua en la formación de sus investigadores; muchos de ellos realizaron maestrías, doctorados, especializaciones y certificaciones en instituciones nacionales e internacionales, conformando una plantilla de más de 500 expertos de primer nivel. Esta fortaleza comenzó a tener eco no solo en organismos nacionales como la Comisión Federal de Electricidad (CFE), Petróleos Mexicanos (PEMEX), Luz y Fuerza del Centro y la industria nacional, sino también en agencias y centros de investigación internacionales relacionados con energía, que buscaron la colaboración de los investigadores del IIE en desarrollos tecnológicos, publicaciones en revistas especializadas, generación de patentes y elaboración de programas de capacitación.

Creación del Centro de Posgrado del IIE

En este contexto, el 4 de diciembre de 2007, el IIE suscribió las bases de coordinación con la Secretaría de Educación del Estado de Morelos (SEEM) para preservar la calidad en la capacitación impartida. De esta forma, la SEEM autorizó los planes y programas de estudio de especialidad, maestría y doctorado que el IIE formuló e impartió para la formación especializada en áreas técnicas del sector eléctrico.

Figura 1. Inicios del Centro de Posgrado del IIE.

En 2009, como consecuencia de la creciente demanda de formación especializada por parte del sector energético, se creó el Centro de Posgrado, cuyo objetivo fue diseñar, administrar e impartir programas de especialidad, maestrías y educación continua, destinados al sector eléctrico. En 2010, este esfuerzo se consolidó con el registro oficial como institución educativa ante la Secretaría de Educación Pública (SEP), lo que facultó al IIE para otorgar títulos de posgrado con reconocimiento oficial.

Con el paso de los años, el Centro de Posgrado del Instituto evolucionó conforme a las necesidades del sector y a las transformaciones del entorno energético nacional. Su oferta académica incorporó nuevas modalidades de enseñanza: presencial, a distancia e híbrida; así como nuevas herramientas tecnológicas que permitieron ampliar el alcance de sus programas. En junio de 2016, con la transformación del IIE en INEEL, se sumó de manera explícita en sus objetos de creación la agenda de las energías limpias, ampliando la misión institucional hacia los retos de la transición energética.

Retos

El año 2020 representó un desafío sin precedentes debido a la pandemia ocasionada por el virus SARS-CoV-2. El INEEL, a través de su Centro de Posgrado, reaccionó con rapidez integrando plataformas digitales, videoconferencias y sistemas de gestión de aprendizaje, lo que aseguró la continuidad de la capacitación y el fortalecimiento del sector energético en condiciones adversas.

Figura 2. Capacitación en línea realizada durante la pandemia de COVID-19.

Creación del CECSE del INEEL

En 2021, el Centro de Posgrado se transformó en el Centro Especializado de Capacitación para el Sector Energía (CECSE), reflejando un alcance más amplio. Hoy, el CECSE ofrece programas de maestría, especialidades, diplomados, cursos de actualización continua, certificaciones, capacitación empresarial y cursos masivos en línea, todos alineados con las necesidades específicas del sector energético.

Actualmente, el INEEL cuenta con personal de investigación que trabaja en diversas líneas vinculadas con la electricidad y las energías limpias. Su experiencia se refleja en el Plan Anual de Capacitación del CECSE, el cual integra una oferta académica de alto nivel. La calidad y pertinencia de estos programas se respaldan en las acreditaciones que posee el INEEL a través del CECSE:

El impacto del CECSE se refleja en la capacitación de técnicos, ingenieros y directivos del sector, tanto en México como en el extranjero, mediante programas que fortalecen la competitividad y la innovación en el ámbito energético.

El CECSE, desde su creación como Centro de Posgrado, ha diseñado e impartido un número importante de programas de formación de especialistas, entre los más relevantes se encuentran los siguientes:

Derivado de lo anterior, en los últimos 17 años, el Instituto ha formado más de 5,500 especialistas del sector energético y actualmente cuenta con 114 alumnos en proceso de formación a nivel maestría en diferentes temas de especialización para enfrentar los retos actuales y futuros.

Figura 3. Equipo actual del CECSE.

Conclusiones

A través del CECSE, el INEEL consolida su papel como un puente entre la generación de conocimiento y la capacitación especializada, respondiendo a los retos de la transición energética.

El futuro inmediato proyecta al CECSE como el centro de referencia con reconocimiento nacional e internacional en la capacitación especializada en temas energéticos. Con entusiasmo y compromiso, el Instituto continúa su labor de innovación y formación, convencido de que la preparación de especialistas es clave para el desarrollo sostenible de México y para liderar la transición energética en la región.

En este 50 aniversario, el INEEL se reafirma como un referente nacional en investigación, desarrollo tecnológico y formación de recursos humanos.

Autores:

Mtra. Alicia Juárez Roldán, alicia.juarez@ineel.mx
Dra. Luz María Sánchez Sánchez, luz.sanchez@ineel.mx